職稱評(píng)審工作量不夠申訴
職稱評(píng)審工作量不夠申訴可向上反映。職稱評(píng)定不滿重慶職稱評(píng)審申訴,要說(shuō)明情況原因重慶職稱評(píng)審申訴,通過(guò)組織逐級(jí)向上反映重慶職稱評(píng)審申訴,決不能單槍匹馬去吵鬧重慶職稱評(píng)審申訴,這樣既收不到好效果又會(huì)影響職稱晉升。
職稱初審未通過(guò)能申訴嗎
可以的。教師職稱評(píng)審是一種專業(yè)性、學(xué)術(shù)性很強(qiáng)的行為,評(píng)審行為不產(chǎn)生直接的法律效果,只產(chǎn)生間接的法律效果,屬于預(yù)備性、中間性或程序性行為。并且,對(duì)學(xué)術(shù)能力的評(píng)價(jià)不同于其他行政行為,涉及高度屬人性的判斷,通常具有不可代替性,應(yīng)當(dāng)承認(rèn)和尊重教師職稱評(píng)審委員會(huì)對(duì)于學(xué)術(shù)行為享有獨(dú)立判斷的權(quán)力。
法律依據(jù):
《中華人民共和國(guó)民法典》之一百八十八條向人民法院請(qǐng)求保護(hù)民事權(quán)利的訴訟時(shí)效期間為三年。法律另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。訴訟時(shí)效期間自權(quán)利人知道或者應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到損害以及義務(wù)人之日起計(jì)算。法律另有規(guī)定的,依照其規(guī)定。但是,自權(quán)利受到損害之日起超過(guò)二十年的,人民法院不予保護(hù),有特殊情況的,人民法院可以根據(jù)權(quán)利人的申請(qǐng)決定延長(zhǎng)。
職稱評(píng)審不公可以向什么部門投訴?
如果職稱評(píng)審不公可以向上級(jí)投訴啊!如果你是教務(wù)系統(tǒng),就去教育局投訴,如果你是衛(wèi)生系統(tǒng),那就去衛(wèi)生局投訴等等!
教師中級(jí)職稱未通過(guò)怎么申訴
1、首先教育主管部門和人事部門申訴。教師中級(jí)職稱未通過(guò)教育主管部門和人事部門申訴。
2、其次因?yàn)槁毞Q評(píng)定具有行政行為必然要產(chǎn)生重慶職稱評(píng)審申訴的相應(yīng)法律效果重慶職稱評(píng)審申訴,即直接影響或決定相對(duì)人的權(quán)益或教育行政法上的權(quán)利和義務(wù)。
3、最后這正符合或緊扣行政行為的概念行政主體在實(shí)施行政管理活動(dòng)中作出的具有法律意義的行為。
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